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Stellenbeschreibung

  • Globaler Einsatz von Wartung und Instandsetzung von elektrotechnischen und elektronischen Komponenten, Systemen und Anlagen wie Stromrichtergeräten einschließlich der Batterieanlage.
  • Untersuchung von komplizierten Stromrichtergeräten in Betrieben, Prüf- und Versuchsfeldern im Rahmen der Bearbeitung von Kundenreklamationen.
  • Schulung und Einweisung des Bedienungspersonals der jeweiligen Anlagen.
  • Weitergabe von Produktinformationen an die Kunden.
  • Anleitung und Einweisung der fachlich unterstellten Mitarbeiter auf der Baustelle.
  • Durchführung der Montageinspektion der bauseits erfolgten Montage.
  • Inbetriebnahme von Neugeräten und –systemen bei Kunden.

  • Dokumentation der ausgeführten Tätigkeiten und des Zustandes des Gerätes bzw. der Anlage mit Erstellung von kendenspezifischen Protokollen (SAT, WKP).

  • Überprüfung von Kundengeräten und –systemen inklusive Erstellung einer Mängelliste und eines Instandhaltungsplanes entsprechend der erreichten Gebrauchsdauer des Gerätes/Systemes.

  • Erstellung einer technischen Dokumentation über die Vorgehensweise bei der Fehleranalyse.

  • Anpassung der Testroutinen und –programme.

  • Erstellung von Umbaukonzepten und Schaltplänen.

  • Festlegung der notwendigen Messpunkte, Prüfequipments u. Protokolle bei

    KTA bedingten Seismik und EMV-Prüfungen.

Anforderungen

  • Dipl. Ingenieur (FH) der Fachrichtung Elektrotechnik.
  • Erfahrung im Bereich Stromversorgung, Projektierung.
  • Kenntnisse unserer Produkte sind von Vorteil.
  • Kenntnisse der einschlägigen DIN VDE, TAB, UVV sind von Vorteil.
  • Bereitschaft zur Reisetätigkeit wird vorausgesetzt.
  • Zielgerichtet und strukturiert sowie stressresistent, vor allem in der Kommunikation mit Kunden.
  • Einsatzbereitschaft und sicheres Auftreten mit hinreichender Problemlösungs-Kompetenz.
  • Teamfähigkeit.
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift.

Was wir bieten

  • Urlaubszahlung: Genießen Sie 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr und eine zusätzliche Zahlung von Urlaubsgeld.
  • Weihnachtsbonus: Eine zusätzliche Festtagszahlung für eine noch fröhlichere Weihnachtszeit.
  • Leistungsprämie: Belohnung und Unterstützung für gute Leistungen.
  • Zusätzliche freie Tage für die Familienpflege.
  • Sonderzahlungen: Erhalten Sie zwei zusätzliche Sonderzahlungen pro Jahr.
  • Große Kantine mit großer Auswahl auf dem Betriebsgelände.
  • Obst und Wasser stehen jederzeit kostenfrei zur Verfügung.